Administraţia Bazinală de Apă Argeş-Vedea, cu sediul în Calea Câmpulung, nr. 6-8, Piteşti, județul Argeș, instituţie publică de interes național, cu personalitate juridică, organizează concurs pentru ocuparea funcţiei contractuale de execuție, pe perioadă nedeterminată: ASISTENT DIRECTOR la Serviciul Resurse Umane, Relaţii cu Publicul şi Administrativ – sediu din cadrul Administrației Bazinale de Apă Argeș-Vedea.

Activitatea profesională a Asistentului director se va desfășura la Serviciul Resurse Umane, Relaţii cu Publicul şi Administrativ, cu sediul la adresa: Calea Câmpulung nr. 6-8 Piteşti, jud. Argeş.

Durata timpului de lucru şi programul de lucru a Asistentului director: 40 ore/săptămână. Repartizarea programului de lucru se face după cum urmează: 8 ore zi: Luni-Joi 07.30-16.00; Vineri 07.30-13.30.

Condiţiile specifice necesare în vederea participării la concursul pentru ocuparea postului corespunzător funcţiei contractuale de execuție, de Asistent director, la Serviciul Resurse Umane, Relaţii cu Publicul şi Administrativ – sediu din cadrul Administrației Bazinale de Apă Argeș-Vedea sunt:

– Studii superioare în domeniile fundamentale, domeniile de licență și/sau specializările conform Nomenclatorului domeniilor și al specializărilor programelor de studii universitare.
– Vechime în specialitatea studiilor universitare: nu este cazul!
– Vechime în muncă: nu este cazul!
– Cunoştinţe: utilizare PC (Word, Excel, Power Point, aplicații specifice).

Calendar de desfăşurare al concursului pentru ocuparea funcţiei contractuale de execuţie vacante, pe perioadă nedeterminată, de Asistent director în cadrul Serviciului Resurse Umane, Relaţii cu Publicul şi Administrativ – sediu la Administrația Bazinală de Apă Argeș-Vedea:

Concursul se va desfăşura la sediul Administrației Bazinale de Apă Argeș Vedea, adresa: strada Calea Câmpulung, nr. 6-8, localitate Pitești, judeţul Argeș, după următorul calendar:

– 23.12.2024, ora 10.00 – data-limită de depunere la Registratura Administrației Bazinale de Apă Argeș Vedea a dosarelor de participare la concurs;
– 24.12.2024, ora 10.00 – selecţia dosarelor de concurs;
– 24.12.2024, ora 16.00 – termen de afişare rezultate la selecţia dosarelor de concurs;
– 30.12.2024, ora 10.00 – termen de depunere contestaţii cu privire la rezultatul selecţiei dosarelor de concurs;
– 30.12.2024, ora 16.00 – termen de afişare a rezultatelor privind contestaţia la selecţia dosarelor de concurs;
– 31.12.2024, ora 10.00 – desfăşurare probă scrisă;
– 31.12.2024, ora 15.00 – termen de afişare rezultate proba scrisă;
– 08.01.2025, ora 10.00 – termen de depunere contestaţii cu privire la rezultatul probei scrise;
– 09.01.2025, ora 10.00 – termen de afişare a rezultatelor privind contestaţia la rezultatele probei scrise;
– 10.01.2025, ora 10.00 – susţinere interviului;
– 13.01.2025, ora 10.00 – termen de afişare a rezultatelor privind interviul;
– 14.01.2025, ora 10.00 – termen de depunere contestaţii cu privire la rezultatul interviului;
– 15.01.2025, ora 10.00 – termen de afişare a rezultatelor privind contestaţia la rezultatele interviului;
– 16.01.2025, ora 12.00 – termen de afişare a rezultatelor finale.

Conform art. 35 al Hotărârii de Guvern nr. 1336 din 2022, pentru înscrierea la concurs candidaţii vor prezenta un dosar care va conţine următoarele documente:

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la Anexa nr. 2 din H.G. 1336/2022;
b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
e) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
f) cazierul judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
h) Curriculum Vitae, model european.

Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului Sănătăţii.

Copiile de pe actele prevăzute la lit. b)-e), se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea „conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.

Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecția dosarelor are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul cazierului judiciar, anterior datei de susținere a probei scrise și/sau probei practice a concursului.

Dosarele de concurs se aduc la Compartimentul Resurse Umane, Relații cu Publicul, Administrativ, apoi se depun la Registratura Administraţiei Bazinale de Apă Argeş Vedea sau pot fi transmise de candidaţi prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice în termen de 10 zile lucrătoare de la data afișării anunțului pentru ocuparea postului vacant.

În situaţia în care candidaţii transmit dosarele de concurs prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale instituţiilor sau autorităţilor publice, candidaţii primesc codul unic de identificare la o adresă de e-mail comunicată de către aceştia şi au obligaţia de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele prevăzute la literele b)-e) în original, pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfăşurării concursului, dar nu mai târziu de data şi ora organizării probei scrise.

Transmiterea documentelor prin poşta electronică sau prin platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice se realizează în format .pdf cu volum maxim de 10 MB, documentele fiind acceptate doar în formă lizibilă la adresa de e-mail: dispecer@daav.rowater.ro sau registratura.abaav@daav.rowater.ro.

Nerespectarea prevederilor referitoare la transmiterea și înregistrarea dosarului de concurs, după caz, conduce la respingerea candidatului.

Pentru ocuparea unui post contractual vacant candidaţii trebuie să îndeplinească următoarele condiţii generale conform art. 14 din Hotărârea de Guvern nr. 1336 din 2022:

a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii.

BIBLIOGRAFIE:

– Ordonanța de Urgență a Guvernului nr. 107 din 5 septembrie 2002 (*actualizată*) privind înființarea Administratiei Naționale Apele Române.
– Legea nr. 404 din 1 octombrie 2003 pentru aprobarea Ordonanței de Urgență a Guvernului nr. 107/2002 priviind înființarea Administrației Naționale Apele Române.
– Ordonanța de Urgență a Guvernului nr.73/2005 pentru modificarea și completarea Ordonanței de Urgență a Guvernului nr. 107/2002 privind înființarea Administrației Naționale Apele Române.
– Legea nr. 400 din 27 decembrie 2005 privind aprobarea Ordonanței de Urgență a Guvernului nr. 73/2005 pentru modificarea și completarea Ordonanței de Urgență a Guvernului nr. 107/2002 privind înființarea Administrației Naționale Apele Române.
– Hotărârea de Guvern nr. 1176 din 29 septembrie 2005 (*actualizată*) privind aprobarea Statutului de organizare și funcționare a Administrației Naționale Apele Române.
– Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată cu modificările și completările ulterioare;
– Legea 319/2006 privind securitatea și sănătatea în muncă;
– Manual de secretariat si asistenţă managerială. Coordonator: Alina Berciu-Drăghicescu.

TEMATICĂ:

• Statutul Administrației Naționale Apele Române.
• Codul muncii – Legea nr. 53/2003, republicată, cu modificările și completările ulterioare.
• Instruirea lucrătorilor – secţiunea a 7-a, conform Legii nr. 319/2006.
• Obligaţiile lucrătorilor – Cap. IV, art. 22 şi 23, conform Legii 319/2006.
• Accidente de muncă – secţiunea a 2-a, conform Legii nr. 319/2006.
• Tehnici de secretariat: Activitatea de secretariat, conform Manual de secretariat şi asistenţă managerială.
• Corespondenţa ca activitate a secretariatelor, conform Manual de secretariat şi asistenţă managerială.
• Rolul şi locul secretarei (asistentei manager) în lumea profesională contemporană, conform Manual de secretariat şi asistenţă managerială.
• Elemente de protocol necesare activităţii de secretariat, conform Manual de secretariat şi asistenţă managerială.

NOTĂ: Actele normative se actualizează cu modificările și completările ulterioare acestora!

Informaţii suplimentare se pot obţine la sediul la Administrației Bazinale de Apă Argeș Vedea, adresa: strada Calea Câmpulung, nr. 6-8, localitate Pitești, judeţul Argeș sau la numărul de telefon 0248/223.449, interior 115, persoană de contact: Popescu Georgiana – secretar comisie de concurs şi comisie de soluţionare a contestaţiilor.

DIRECTOR, Bogdan Angelin DAVID
Şef Serviciu Resurse Umane Relaţii cu
Publicul Administrativ, Alina CICU-DRAGOMIR
Întocmit, Secretar Comisie de Concurs, Popescu Georgiana