În Curtea de Argeş, majoritatea instituţiilor şi serviciilor din cadrul Primăriei Municipale şi-au îndeplinit obligaţia legală şi şi-au afişat pe site salariile la data de 31 martie 2022. Nu a făcut excepţie Direcţia de Asistenţă Socială, condusă de Mariana Moise, care le-a postat încă din data de 29 martie. Alături de salariile colegilor doamnei Moise se regăsesc şi cele ale medicilor şi asistenţilor şcolari, dar şi indemnizaţiile asistenţilor personali. Menţionăm că toate sumele sunt în valoare brută!

În cele ce urmează, vă prezentăm cuantumul acestora:

Funcţii publice de conducere

  • Director executiv, gradul II, salariu 8.930 lei.
  • Şef birou, gradul II, salariu 7.713 lei.

Funcţii publice de execuţie

  • Inspector superior, gradaţie 5, 5.657 lei.
  • Inspector superior, gradaţie 4, 5.519 lei.
  • Referent superior, gradaţie 5, 3.646 lei.
  • Inspector asistent, gradaţie 5, 4.072 lei.
  • Inspector asistent, gradaţie 3, 3.875 lei.
  • Consilier achiziţii publice asistent, gradaţie 3, 3.875 lei.
  • Referent principal, gradaţie 2, 3.111 lei.

Funcţii contractuale de execuţie

  • Referent specialitate II, gradaţie 2, 3.497 lei.
  • Referent, gradaţie 3, 2.861 lei.
  • Administrator I, gradaţie 5, 3.694 lei.
  • Asistent social principal, gradaţie 5, 5.050 lei.
  • Asistent social specialist, gradaţie 3, 4.633 lei.
  • Asistent social practicant, gradaţie 3, 4.283 lei.
  • Psiholog practicant, gradaţie 5, 4.499 lei.
  • Psiholog practicant, gradaţie 1, 4.126 lei.
  • Animator socio-educativ, gradaţie 5, 3.940 lei.
  • Kinetoterapeut debutant, gradaţie 1, 3.891 lei.
  • Educator puericultor, gradaţie 5, 4.392 lei plus spor condiţii deosebite 533 lei.
  • Medic primar, gradaţie 5, 15.256 lei plus spor condiţii deosebite 2.288 lei.
  • Medic specialist, gradaţie 4, 11.788 lei plus spor condiţii deosebite 1.725 lei.
  • Asistent medical generalist, gradaţie 2, 4.346 lei plus spor condiţii deosebite 652 lei.
  • Asistent medical generalist, gradaţie 5, 4.796 lei plus spor condiţii deosebite 719 lei.
  • Asistent medical generalist, gradaţie 3, 4.564 lei plus spor condiţii deosebite 685 lei.
  • Asistent medical principal, gradaţie 4, 4.740 lei plus spor condiţii deosebite 711 lei.
  • Asistent medical principal, gradaţie 5, 4.859 lei plus spor condiţii deosebite 711 lei.
  • Asistent medical principal, gradaţie 3, 4.624 lei plus spor condiţii deosebite 694 lei.
  • Infirmier, gradaţie 5, 3.565 lei plus spor condiţii deosebite 320 lei.
  • Îngrijitor, gradaţie 5, 3.087 lei plus spor condiţii deosebite 315 lei.
  • Îngrijitor, gradaţie 3, 2.839 lei.
  • Asistent personal, gradaţie 0, 2.550 lei.
  • Asistent personal, gradaţie 1, 2.550 lei.
  • Asistent personal, gradaţie 2, 2.555 lei.
  • Asistent personal, gradaţie 3, 2.683 lei.
  • Asistent personal, gradaţie 4, 2.752 lei.
  • Asistent personal, gradaţie 5, 2.820 lei.

Salariile de bază pentru personalul din familia ocupaţională „Administraţie” sunt stabilite pein HCL nr. 10/2019, adoptată în baza art. 11 din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice.

Salariile de bază pentru personalul din familia ocupaţională „Sănătate şi Asistenţă Socială” (cu excepţia medicilor şi asistenţilor medicali) sunt stabilite conform art. 45 din Legea nr. 5/2020 şi art. I, alin. (1) din O.U.G. nr. 226/2020. Salariile de bază pentru medici şi asistenţii medicali sunt stabilite conform art. 38, alin. (3), lit. b) din Legea-cadru nr. 153/2017.

Sporul pentru condiţii deosebite – risc, în procent de 15%, aplicat la salariul de bază pentru personalul de specialitate medico-sanitar din cadrul Serviciului de Asistenţă Medicală şi Comunitară este stabilit conform următoarelor reglementări: art. 7, alin. (1), lit. h), cap. II din Anexa nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, Anexa nr. 8, art. unic, lit. A, pct. 3 din H.G. nr. 153/2018 şi art. 1, alin. (3) din O.U.G. nr. 226/2020.

Sporul pentru condiţii deosebite – risc, în procent de 15%, aplicat la salariul de bază pentru personalul de specialitate medico-sanitar şi auxiliar din cadrul Centrului Creşa Posada este stabilit conform următoarelor reglementări: art. 14, alin. (1), lit. e), cap. II din Anexa nr. II la Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, Anexa nr. 8, art. unic, lit. A, pct. 3.1 din H.G. nr. 153/2018 şi art. 1, alin. (3) din O.U.G. nr. 226/2020.

Începând cu luna ianuarie 2019, personalul bugetar beneficiază de o indemnizaţie de hrană de 347 lei/lunar, proporţional timpului efectiv lucrat, în baza art. 18, alin. (1) din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările şi completările ulterioare.

„Citește, apreciază, distribuie!” – „Read, like, share!”
Dacă v-a plăcut acest articol, vă invităm să vă alăturaţi, cu un Like, comunităţii de cititori de pe pagina noastră de Facebook: https://www.facebook.com/Politikia.ro.